不久前，有媒体报道香港医院护士方面人手严重不足，急需引进大量的护士；从近几年的情况来看，护士一直是很多国家需要引入的外劳之一。
那护士出国劳务的情况怎样呢？对此，LabourChina.com劳务专家从深层次分析国内护士出国劳务的现状。 护士出国劳务的关卡：资格考试 护士要想出国工作，只有通过海外护士资格考试，获得海外的护士执照，才具备当地的护士从业资格。
因为国内护士的英语水平普遍较低，要想通过考试，不仅需要加强公共英语的交流能力，还需要提高医护英语的水平。虽然有些护理院校开设了英语护理专业，但也只是医护英语的初级水平，要想通过海外护士局的护士资格考试，还需要参加针对应试考试的专业培训。
护士出国劳务的灯塔：选择专业培训机构 随着护士出国劳务的浪潮，这些年市场上涌现出很多培训机构，鉴于护士出国劳务的专业性，一方面是有外派资质和海外项目的外派公司却缺少合格人员，另一方面是可以培训出合格人才却无外派资质的培训机构，使得这些培训公司与外派公司的合作变得更加紧密。
外派公司在多方面审核和考察后，往往会确定某家机构做为自己的合作培训机构。通过对护士进行严格专业的培训，使她们更快获得海外护士资格，尽早走出国门。 护士出国劳务的提醒：选择有外派资质的公司 以前的海外项目都是经过正规渠道到大陆招聘，随着海外市场对大陆护士的需要旺盛，一些不法中介利用个人关系与海外医院建立联系，不经过国家正规外派公司出国就业，很容易出现对雇主考察不真实、聘用合同不健全、出国后有问题无人负责等风险问题。
有关人员表示，国家有关部门正积极加大监管力度，整理肃清混乱的中介市场。现提醒广大希望出国劳务的护士人员一定要选择正规的出国劳务渠道出国劳务。
